Ihr Partner für Expert Placement

Sie suchen externe IT Spezialisten für einen befristeten Einsatz? Ihrem Team fehlen Kapazitäten oder Know-How? Dann sind wir Ihr Partner!

Ihre Vorteile

Qualifizierte und engagierte IT-Spezialisten gehören zum Fundament jedes Unternehmens. Das gilt längst nicht nur für Firmen in der IT selbst, sondern für Unternehmen aller Branchen. Fachkräfte für die zunehmenden Spezialisierungen zu finden, ist daher eine anspruchsvolle Aufgabe. Aus diesem Grund ist die Personalbeschaffung im IT-Bereich am besten einem professionellen Vermittler zu überlassen. Lassen Sie uns die für Sie richtigen Experten finden!

  • Stärken Sie Ihren Erfolg durch hochqualifizierte Spezialisten
  • Sparen Sie Zeit und Kosten bei der Personalsuche
  • Reduzieren Sie Kündigungs- und Ausfallrisiken
  • Steigern Sie Ihre Flexibilität
  • Finden Sie passgenaue Fachkräfte für Ihren Bedarf
  • Erhöhen Sie Ihre Produktivität durch erfahrene Experten

Was macht IT-P zum richtigen Partner für Expert Placement?

I – Immer für Sie erreichbar: Wir sind immer für Sie erreichbar. Deshalb erhalten Sie unkompliziert und schnell eine direkte Rückmeldung und innerhalb von 48 Stunden ein qualifiziertes Angebot zu Ihrer Anfrage.

T – Transparenz über den gesamten Prozess hinweg: Wir halten den Vermittlungsprozess für alle Seiten transparent und fair. Deshalb gehören offene Kommunikation und Austausch für eine erfolgreiche Zusammenarbeit bei uns dazu.

P – Perfect Match zu Ihrer Anforderung: Wir sehen unsere Kernaufgabe darin, mit optimal passenden Kandidaten zu Ihrer Anfrage einen „Perfect Match“ herzustellen. Deshalb ist unser kontinuierlich wachsender Pool an qualifizierten Experten und Partnerunternehmen unser wichtigstes Gut.

Wie läuft eine Personalvermittlung bei IT-P ab?

Wir folgen bei unseren Recruiting-Projekten stets dem Prinzip der vertrauensvollen und dennoch dezenten Zusammenarbeit.
Erfahren Sie, wie die Personalvermittlung bei uns konkret abläuft:

1. Briefing-Gespräch zum gegenseitigen Kennenlernen

Wir möchten Ihre Anforderungen, Ihre Unternehmenskultur und wichtige Details wie Teamkonstellation, Auslastung etc. bestmöglich verstehen.

 

2. Erstellung Ihres Anforderungsprofils

Auf Basis des Briefings erstellt Ihr persönlicher Ansprechpartner ein Anforderungsprofil als Grundlage für Ihren Perfect Match. Damit werden IT-Fachkräfte passgenau und individuell gezielt über relevante Kanäle angesprochen.

3. Erstgespräch mit Kandidaten

In einem Erstgespräch mit möglichen Kandidaten gleichen wir Ihre Vorstellungen und Erwartungen mit denen des Kandidaten ab.

4. Expertenprofil-Check und Interview

Ihr persönlicher Ansprechpartner sendet Ihnen passende Expertenprofile zu. Entsprechen diese Ihren Erwartungen, vereinbaren wir einen Interviewtermin.

Sie suchen IT-Experten per Arbeitnehmerüberlassung?

Auch dabei begleiten wir Sie gern! Mit Arbeitnehmerüberlassung können Sie Auftragsspitzen, Termindruck oder vorübergehende Personalengpässe ausgleichen. Wir stellen Ihnen flexibel und temporär den passenden Spezialisten zur Verfügung. Ihre Vorteile von Arbeitnehmerüberlassung:

  • Reagieren Sie flexibel auf sich schnell ändernde Bedarfe
  • Gleichen Sie Auftragsspitzen oder Personalengpässe aus
  • Entlasten Sie Ihr Team und erweitern Sie gleichzeitig Ihre Kompetenzen
JETZT MEHR ERFAHREN!

Teamleitung Recruiting
Martina Di Luca
0511 / 61 68 04 215

Leitung Expert Placement
Karsten Bröker
0511 / 61 68 04 10

Wir rufen Sie gerne zurück.

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